Guide til å jobbe etter 67 år i Norge. Les om fleksible pensjonsregler, kombinasjon av arbeid og pensjon, og hva du bør vurdere før du tar valget.

Kort fortalt

Pensjonsalder
Vanlig pensjonsalder i Norge er 67 år, men mange pensjonerer seg både tidligere og senere, ifølge Store norske leksikon.
Fleksibelt uttak
Etter 2011-reformen kan alderspensjon tas ut fra fylte 62 år og fritt kombineres med yrkesaktivitet, ifølge Store norske leksikon.
Lenger ventetid
Jo lenger man venter, jo høyere blir den løpende ytelsen, ifølge Store norske leksikon.
Opptjening til 75 år
For personer født i 1963 eller senere teller inntekt fram til 75 år med i pensjonsberegningen, ifølge Store norske leksikon.
Innhold i artikkelen (6)
  1. Livet etter 67 behøver ikke å være bare avspening
  2. Å jobbe etter 67
  3. Å kombinere jobb og pensjon
  4. Hvorfor fortsette i arbeid?
  5. Arbeidsliv og aldring
  6. Fortsett på dine vilkår

Livet etter 67 behøver ikke å være bare avspening

I Norge er 67 år den vanlige pensjonsalderen, men mange pensjonerer seg både tidligere og senere, ifølge Store norske leksikon. Etter at pensjonsreformen trådte i kraft fra 1. januar 2011, kan uttaket av alderspensjon fra folketrygden som hovedregel starte allerede fra fylte 62 år og fritt kombineres med fortsatt yrkesaktivitet, ifølge Store norske leksikon. Man kan selv bestemme hvor lenge man ønsker å stå i arbeid og når pensjonspengene skal tas ut i perioden mellom 62 og 75 år, ifølge Store norske leksikon.

For noen gir pensjonering en velfortjent ro, mens andre ønsker å fortsette i arbeidslivet. Det er mulig å jobbe fulltid, deltid eller kombinere arbeid med pensjon.

Arbeidslivet kan være en kilde til mening og fellesskap også etter 67 år
Arbeidslivet kan være en kilde til mening og fellesskap også etter 67 år

Å jobbe etter 67

Det er mange som pensjonerer seg senere enn 67 år, ifølge Store norske leksikon. Jo lenger man venter, jo høyere blir den løpende ytelsen, ifølge Store norske leksikon. Levealdersjusteringen innebærer at yngre årskull kan få lavere pensjon dersom levealderen øker, noe de kan kompensere for ved å stå lengre i arbeid, ifølge Store norske leksikon.

Annonse

Å kombinere jobb og pensjon

Du kan fritt kombinere uttak av alderspensjon med arbeid uten avkorting i pensjonen, ifølge Store norske leksikon. Dette gjør det mulig å trappe ned til deltid, ta på seg konsulentoppdrag eller fortsette i en annen rolle enn før.

For personer født i 1963 eller senere teller alle år med pensjonsgivende inntekt fra fylte 13 år og fram til fylte 75 år med i pensjonsberegningen, ifølge Store norske leksikon. Det betyr at inntekt fra arbeid etter 67 også bygger opp pensjonsbeholdningen.

Hvorfor fortsette i arbeid?

Mange opplever at arbeid gir sosiale bånd, mening og struktur på hverdagen. Å fortsette i jobb kan bidra til fellesskap og følelsen av å utgjøre en forskjell.

Valget om å jobbe etter 67 kan handle om både økonomi og livskvalitet. Noen ønsker å opprettholde kompetansen sin, mens andre vil prøve noe nytt.

Annonse

Arbeidsliv og aldring

Behovet for tilhørighet, meningsfullt arbeid og sosiale bånd endres ikke nødvendigvis når man passerer 67 år. For mange er disse elementene like viktige som før.

Samfunnet har tradisjonelt fremstilt pensjon som et endelig skille mellom arbeid og hvile. Likevel viser erfaringene at overgangen kan være mer nyansert, og at mange finner en balanse som passer dem.

Fortsett på dine vilkår

Uttak av alderspensjon kan fritt kombineres med arbeid, og du kan selv bestemme hvor lenge du vil stå i arbeid og når pensjonen skal tas ut i perioden mellom 62 og 75 år, ifølge Store norske leksikon.

Det viktigste er at valget er ditt – basert på hva som gjør livet ditt meningsfullt.

Annonse

Emner

Olav Sie Rotvær
Skrevet avOlav Sie RotværSkribent og utvikler

Olav Sie Rotvær skriver og drifter Norsk Næring. Han er utvikler, ikke journalist, og har ingen fagutdanning innenfor arbeidsliv & hr. Artiklene bygger derfor på primærkilder som oppgis der påstanden gjøres.

Om forfatteren og hvordan artiklene kildebelegges →